Stichting ViVa! Zorggroep is een grote zorgaanbieder met veel cliënten en een groot regionaal bereik. Zij bieden zorg aan met name ouderen en chronisch zieken in 17 verschillende locaties met ruim 1.400 plekken in Midden- en Zuid-Kennemerland. In de woonzorglocaties biedt ViVa! Zorggroep ook zorg aan op het gebied van geronto-psychiatrie, Parkinson, niet-aangeboren hersenletsel (NAH) en geriatrische revalidatiezorg (GRZ). ViVa! Zorggroep biedt daarnaast wijkzorg en/of huishoudelijke zorg thuis aan ongeveer 5.400 mensen in Kennemerland. Ook biedt de organisatie thuis gespecialiseerde verpleging, thuisbegeleiding, casemanagement bij dementie, 24-uurs ongeplande zorg en via MantelZ mantelzorgondersteuning. Ook biedt ViVa! Zorggroep diensten aan de 10.000 betalende leden van de ledenservice.

Profiel lid Raad van Toezicht tevens lid commissie kwaliteit & veiligheid

Naast het omschreven algemene profiel worden voor deze vacature de volgende aanvullende profielkenmerken gezocht:

• Een toezichthouder die naast inzicht in de voor ouderenzorg essentiële aspecten, zoals persoonlijke aandacht, servicegerichtheid en het creëren van een prettige omgeving, ook bekend is met kwaliteitssystemen en methoden voor kwaliteitsverbetering.
• Een toezichthouder met de mindset en creativiteit om vanuit een ander perspectief als sparringpartner te fungeren voor vraagstukken zoals personeelstekorten en de toenemende complexiteit van zorgvragen.
• ViVa! Zorggroep komt graag in contact met mensen die zich herkennen in dit profiel en ervaring hebben opgedaan in een andere sector dan de zorg, bijvoorbeeld hospitality.
• Die aantoonbaar ervaring hebben met het opschalen van nieuwe manieren van werken die voortkomen uit technologische of sociale innovaties. Met andere woorden die weet hoe het is om een gewenste transformatie daadwerkelijk te vertalen naar de dagelijkse praktijk.

Persoonlijkheidskenmerken:

• Een klantgerichte omdenker die andere invalshoeken brengt en kansen kan zien in risico’s;
• Zich durft uit te spreken op een plezierige manier;
• In staat om vanuit de eigen expertise de ambities en uitdagingen van ViVa! Zorgroep te vertalen naar de zorg en zorgprocessen en zich daarbij tegelijkertijd waarderend opstelt voor de complexiteit van de transitie;
• Het vermogen heeft mee te denken over de strategische keuzes naar de toekomst, bijvoorbeeld met betrekking tot de organisatie in ViVa! Zorggroep en nieuwe ontwikkelingen in de zorg.

Bij de selectie wordt aandacht geschonken aan diversiteit van de Raad van Toezicht. (Zware) bestuurlijke ervaring is niet nodig, aangezien deze ervaring al binnen de Raad aanwezig is.

Binding en/of ervaring met de regio is een pre.

Meer informatie over deze vacature vindt u via de knop 'Functieprofiel downloaden'.