Het CBF is de toezichthouder op goede doelen en donatieplatforms. We toetsen ideële organisaties op strenge kwaliteitseisen en houden actief toezicht op hen. Als zij aan de criteria voldoen, krijgen ze onze CBF-Erkenning. Transparantie, doelrealisatie en impact zijn in deze toets belangrijke factoren.

Door ons toezicht hebben we veel data in ons bezit, wat de basis vormt van onderzoeken en benchmarks. We delen de inzichten die we opdoen met de sector en de samenleving. Naast deze taken van toezicht en onderzoeken/reflecteren vervullen we een belangrijke informatietaak naar het publiek en anderen. We beantwoorden vragen, ontvangen signalen en klachten en reageren daarop.

Het CBF doet zijn werk binnen de Erkenningsregeling. Deze wordt gevormd door drie partijen: de brancheorganisatie Goede Doelen Nederland, de Commissie Normstelling en de toezichthouder CBF. Zo is er sprake van een sterke vorm van zelfregulering. Belangrijke uitgangspunten binnen de Erkenningsregeling zijn dat de normen principle based zijn en het toezicht ontwikkelgericht. Afstemming tussen de drie partijen vindt plaats in de Raad voor de Erkenningsregeling.

Het doel van de Erkenningsregeling komt overeen met de missie van het CBF:

• Bijdragen aan het vertrouwen van de samenleving in de sector van goeddoen
• Bijdragen aan de professionalisering van de sector

Er zijn inmiddels iets meer dan 700 goede doelen Erkend. Zij staan voor ongeveer 4,8 miljard aan inkomsten, dit is zo'n 60% van alle inkomsten in de sector. We zullen in 2025 het eerste donatieplatform erkennen.

Het CBF onderhoudt niet alleen met de goede doelen goede contacten, maar ook met de brancheorganisaties binnen de sector, de rijksoverheid, lokale overheden, universiteiten, banken en andere partijen die van belang zijn voor de sector en waarbij samenwerking vanuit onze toezichthoudersrol een meerwaarde kan hebben.

Het CBF is actief lid van het internationale samenwerkingsverband Charity Monitoring Worldwide.

Profiel lid Raad van Toezicht met expertise Financiën

• beschikt over relevante financiële kennis en ervaring;
• ervaring heeft met financieel beleid van (non-)profitorganisaties;
• kennis en inzicht heeft in financiële processen, en de RvT kan adviseren over jaarrekening, begroting en financiële verantwoording;
• stelt zich op in relatie tot de directeur-bestuurder als partner, ieder vanuit de eigen rol;
• rust en overzicht houdt en helder en open communiceert;
• ervaring heeft als toezichthouder.

Meer informatie over deze vacature vindt u via de knop 'Functieprofiel downloaden'.