‘Leergang Board Potentials geeft je solide basis’

Saskia Kramer volgde in 2016 bij NR Governance de Leergang Board Potentials. Het leverde haar niet veel later een zetel op in de rvc van Haag Wonen, op basis van een voordracht vanuit de huurders. Inmiddels is ze voorzitter van die raad. De Leergang als opmaat naar een toezichtcarrière. ‘De rol vanuit voordracht levert je een mooi beeld op vanuit twee perspectieven: de raad en de huurder. Zo kun je je afwegingen als raad ook beter zichtbaar maken’, aldus Kramer.

Je volgde in 2016 de Leergang Board Potentials. Met vrij snel erna dus een commissariaat.

‘De Leergang heeft me op verschillende manieren geholpen. Ik heb er de fundamenten van toezicht leren kennen, zowel vanuit de theorie als de praktijk. Er zijn ervaren toezichthouders die je met (ingewikkelde) casussen inzicht geven in wat toezicht echt is. De Leergang heeft me geleerd governance te doorgronden. Het heeft me ook het zelfvertrouwen en de skills gegeven dat ik durfde te solliciteren op een toezichthoudende functie. Eigenlijk vrij snel na de opleiding kreeg ik via NR de kans om bij Haag Wonen op gesprek te gaan. De “searchers” kenden me vanuit de Leergang, en dat heeft zeker geholpen. Je zit dankzij de Leergang toch in een netwerk.’

Zit er nog een vervolg aan die Leergang?

‘De Leergang zelf beslaat vijf modules en verdeeld over een paar maanden. Dan ken je de basics wel. Daarna heb je de plicht om jaarlijks PE-punten te halen als toezichthouder. Dat kan bij een Masterclass van NR, maar ook bijvoorbeeld bij de VTW (Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties). Je blijft je zo ontwikkelen. Al hoort daar voor mij ook pakweg het lezen van het FD bij. Wat ik onder meer goed vond aan de Leergang, was dat je je rollen leert kennen die je als commissaris hebt: toezichthouder, adviseur en werkgever. Adviseur zijn als commissaris is toch anders dan adviseur zijn in een normale rol, bijvoorbeeld als interimmer wat ik ook ben.’

Anno 2023 ben je doorgeschoven naar voorzitter van de rvc bij Haag Wonen.

‘Die plek kwam vrij en we hebben als raad besloten die intern op te lossen. Na de Leergang heb ik toezichtervaring opgedaan en was klaar voor deze nieuwe taak. Voorzitter zijn is toch echt anders dan “gewoon” lid. Het tijdbeslag is meer, ik zit nu ook in de remuneratiecommissie en als er iets is, sta je in de fronlinie.’

Je bent bij Haag Wonen gekomen, als voordrachtscommissaris vanuit de huurders. Hoe kijk je tegen die rol aan? Heeft een voordrachtsrecht voor jou meerwaarde? 

(11 december is er een speciaal symposium over voordrachtsrecht, lees ook het interview in deze GU met Olaf Smits van Waesberghe hierover)

‘Absoluut. Natuurlijk moet je zonder last en ruggenspraak als commissaris je werk kunnen doen. Niet als puur vertegenwoordiger van huurders in die raad zitten. Maar doordat je vanuit de voordrachtsrol gesprekken voert met huurders, hoor je echt andere dingen dan die je in een rvc-vergadering hoort. Het zorgt voor reflectie. Haag Wonen kan wel zeggen; we verhogen de huren maximaal, zodat we maximale financiële mogelijkheden hebben om ons bezit te verduurzamen en nieuw te bouwen. Maar als je zo’n huurder zelf hebt gesproken, ga je toch ook nadenken over wat hun positie is. Komen ze echt in financiële problemen? Je voelt ook hun portemonnee. Als lid van de rvc denk je soms dat dingen “klein” zijn, maar voor huurders kunnen die kleine dingen juist heel groot zijn. Als voordrachtscommissaris hoor je “both sides of the story”. Dat is echt van meerwaarde. Zo kun je ook afwegingen die je als raad maakt, beter zichtbaar maken.’

Meer weten over de Leergang Board Potentials? Kijk hier.

Voor direct contact met Saskia Kramer, governance adviseur en programmacoördinator Leergang Board Potentials NR, interimmer en toezichthouder, kijk hier.